为了促进学院师资队伍建设，提高教师教学水平，为青年教师提供更好的指导与培养，学院在11月19日上午进行了2019年青年教师教学导师聘书颁发仪式暨新进教师授课试讲交流会。学院党委书记邓俊、执行院长韩国军、分管教学副院长原玲、学院党委副书记林良盛、教学督导梁秀玲及2019-2020学年参加岗前培训的新进教师及其教学导师出席参加了本次交流会。
原玲副院长主持本次会议，并代表学院与教学导师签订《青年教师教学指导任务书》。邓俊书记、韩国军执行院长代表学院为每位教学导师颁发聘书。
随后，新进教师分别进行授课试讲，并与台下的教学导师及督导进行交流，了解自己教学授课的优缺点和改进方向。
新进教师试讲交流活动是新进教师岗前培训的重要一环，是学院持续改善本科教学质量和教学水平的有力举措。通过试讲并与指导教师的交流，使新进教师能快速积累教学经验，提高教学技能及育人水平。期待新进教师在教学与科研工作中都能在导师的指导下跨越式的进步，成为学院的骨干力量，与学院同发展！
